Analyse

Vor jeder Konzeption einer Entwicklungsmaßnahme für Führungskräfte und Mitarbeiter steht die eingehende Analyse der erfolgsrelevanten Parameter:

• Unternehmensstrategie
• Unternehmensstruktur
• Unternehmenskultur
• Betroffene Individuen sowie deren speziellen Bedarfe und Bedürfnisse

Wirkmechanismen werden diskutiert, Alternativen werden geprüft.

Konzeption

Aufgrund der Erkenntnisse aus den Analyseschritten formuliert das TEAM CONNEX-Projektteam (bei umfassenderen Entwicklungsmaßnahmen) bzw. der verantwortliche Trainer/Coach (bei fokussierten Einzelinterventionen) die exakten Lern-/Entwicklungsziele der betreffenden Teilnehmer. Hieraus werden gemäß den Parametern Effektivität und Effizienz die einzusetzenden Methoden in der Durchführung abgeleitet.

Es folgt das Erstellen der Trainingsmedien und Teilnehmerunterlagen sowie eine detaillierte Ressourcen- und Prozessplanung auf Kundenseite und bei TEAM CONNEX.